Kłopoty, jakie będą się pojawiać przy szybkim rozwoju firm, jaka jest rola dobrego zarządzania zespołem pracowników.

Otwierając firmę większość właścicieli na początku musi dużo pracować samemu, z czasem być może pojawiają się pierwsi zatrudnieni. Na dalszych etapach wzrostu będzie ich coraz więcej, aż w pewnej chwili dochodzi się do sytuacji, kiedy wcześniejsze metody zarządzania przestają spełniać swoje zadanie.

Wynika to przede wszystkim z tego, że zupełnie inaczej będzie się planować prace i wydaje polecenia w firmie, w której jest pięciu pracowników, a inaczej gdy zrobi się ich kilkanaście razy więcej. Przy niewłaściwym zarządzaniu może się pojawić organizacyjny chaos, rozmycie uprawnień a w efekcie ogólny spadek wydajności. Sytuacje takie mają dość często miejsce, zwłaszcza w przypadku, gdy firma dynamicznie się rozrastała i nie udało jej się wypracować sprawdzonych, skutecznych metod zarządzania.

Namawiamy – kliknij tutaj i przeloguj się na inną naszą witrynę. Tam oczekują na Ciebie nowe i rzetelne wiadomości.

Na szczęście ze wszystkich sytuacji da się znaleźć odpowiednie wyjście, więc i z nieodpowiednim zarządzaniem można będzie sobie poradzić. Trzeba jedynie zacząć działać i zrozumieć, że bez niektórych nie zawsze wygodnych dla niejednej osoby decyzji nie będzie szan na żadne poważniejsze zmiany.

oni ci pomogą

Autor: FoodBankCENC.org
Źródło: http://www.flickr.com

Niezwykle istotną rolę w działaniu firmy ma kierowanie małymi oddziałami. W niejednej firmie praktykowane jest, że kierownikami zostają osoby mające największą praktykę, ale nie zawsze taka osoba będzie się sprawdzać przy kierowaniu ludźmi. Niezwykle przydatne będą dla takich osób szkolenia z zarządzania zespołem, można się na nich bardzo dużo nauczyć, jak poprawnie tworzyć relacje i jakich błędów trzeba się wystrzegać. Za to w skali firmy można rozważyć, czy wdrażanie systemu zarządzania jakością nie będzie dobrym rozwiązaniem na problemy które się pojawiają.

Dobre przeprowadzenie takiego wdrożenia przy udziale niezależnych specjalistów, którzy pomogą odpowiednio ułożyć wszystkie procesy biznesowe powinno przynieść dużą poprawę działania wszystkich działów i powiększenie wydajności i efektywności (skorzystaj z ich pomocy). Co więcej, świeże spojrzenie na prowadzenie biznesu może dać sporo nowych pomysłów i inspiracji na nadchodzący okres czasu.

Related Post